NIPI bezbariérové prostředí, o.p.s.

Hodnocení stavební činnosti včetně problematiky dopravy a odborné posuzování existujících architektonických a technických bariér, včetně doporučení návrhů po stránce technického řešení, které respektuje specifické požadavky občanů se zdravotním postižením.

Sledování plnění ustanovení stavebního zákona a s ním souvisejících právních předpisů a prováděcích nařízení.

Posuzování návrhů legislativních změn a opatření, spolupodílení se na tvorbě a realizaci dlouhodobých koncepcí integrace a vyrovnávání příležitostí.

Poskytování odborných konzultací a poradenství v přípravě staveb, a to formou stanovisek odborných konzultantů v rámci regionálních konzultačních středisek k projektům a dalším činnostem ve výstavbě. U bezbariérově realizovaných staveb posuzování a doporučování označení mezinárodně platnými symboly.

Spolupráce při vyhledávání vhodných výrobků pro vybavení staveb z hlediska občanů se zdravotním postižením a zapojení do procesu tvorby formou oponentních jednání a zejména pak posuzování vhodnosti takovýchto výrobků.

Podpora a realizace osvětových, informačních, vzdělávacích akcí a kapmpaní spojených s využíváním technických opatření, která napomáhají zlepšení kvality života.

Vytváření, odborné garantování a podporování veškerých aktivit souvesjících s rozvojem profesionálních kompetencí svých členů.

Realizace činností propagačních, výukových, poradenských, mediačních, informačních, styk s veřejností, setkávání a spolupráce subjektů ve smyslu cílů organizace i spolupráce se zahraničními subjekty.

Vytváření podmínek pro podporu občanů se zdravotním postižením, podpora rovných příležitostí a podpora rovných příležitostí a podpora jejich společenského, pracovního a kulturního uplatnění.

Podpora komunitní metody, strategie a komplexní řešení sociálních služeb, zdravotnických služeb, celoživotního vzdělávání a ostatní složky prostředí, které ovlivňují kvalitu života a podporují integraci znevýhodněných skupin občanů.

Zprostředkování finančních zdrojů veřejných i soukromých za účelem naplnění cílů organizace.