Odborová organizace zaměstnanců SŠ obchodu a služeb Teplice

Odborová organizace zejména: a. obhajuje práva a zájmy zaměstnanců u zaměstnavatelů, u nichž působí, a to zejm. v oblastech pracovněprávních, sociálních, mzdových, profesních, ekonomických a v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. b. zastupuje zaměstnance a jedná za ně v pracovněprávních vztazích u zaměstnavatelů, u nichž působí. c. je oprávněna jednat a vést kolektivní vyjednávání a uzavírat kolektivní smlouvy u zaměstnavatele či zaměstnavatelů, u nichž působí. d. prosazuje opatření vedoucí ke zvyšování bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. e. uplatňuje a vykonává práva svěřená zákonem, zejm. právo na informace, projednání a spolurozhodování. f. navrhuje změny pracovních, mzdových, ekonomických a profesních podmínek vedoucí ke zlepšení postavení zaměstnanců. g. přispívá k upevňování dobrých vztahů mezi zaměstnavateli a zaměstnanci. 3. Odborová organizace se může sdružovat s jinými odborovými organizacemi a být členem odborového svazu nebo jiných sdružení.

ochrana práv a oprávněných hospodářských, sociálních a dalších zájmů zaměstnanců a dalších osob v obdobném postavení (dále jen zaměstnanci) a zajištění bezpečných, vhodných a spravedlivých pracovních podmínek zaměstnanců.