ČESKÁ MANAŽERSKÁ ASOCIACE, z.s.

Profilace a působnost v podobě zájmového profesního společenství manažerů.

Zvyšování podnikatelské výkonnosti, konkurenceschopnosti a etiky řízení a kultury vztahů a odpovědného postoje manažerů vůči zákazníkům i společnosti.

Rozvíjení manažerské odbornosti a speciálních dovedností ke špičkovému výkonu práce.

Podpora oprávněných zájmů i nezbytné vyjednávací pozice manažerů při jednáních s představiteli institucí i zájmových skupin ovlivňujících odmínky působení a následné chování podnikatelských subjektů.

Rozvoj ČESKÉ MANAŽERSKÉ ASOCIACE, z.s., její členské základny a účinnosti jejího působení ve společnosti včetně získání podpory působení asociace ze strany zejména odborné veřejnosti.

Rozšiřování partnerské součinnosti s jinými profesními a zájmovými sdruženími a organizacemi u nás i v zahraničí při prosazování společných zájmů, společensky prospěšných stanovisek a kvalifikovaných manažerských postupů.

Podílení se na hodnocení práce manažerů, programově a organizačně zabezpečovat soutěž Manažer roku ke zvyšování prestiže a vzdělávání manažerů.

Realizování odborných konferencí a vzdělávacích akcí ve spolupráci se Svazem průmyslu a dopravy ČR a Konfederací zaměstnavatelských a podnikatelských svazů ČR s cílem zvýšení profesních znalostí a dovedností manažerů.

Organizování pracovních, odborných a společenských setkání manažerů se zvláštním důrazem na prohlubování kontaktů a prosazování kultury a etiky v podnikání.

Zvyšování prestiže a autority manažerské profese a vytváření image manažera jako klíčového činitele prosperity hospodářského vývoje státu v globálním ekonomickém prostředí, včetně státní správy a samosprávy měst a obcí.

Podpora vědy a výzkumu formou spolupráce s institucemi pro vědu a výzkum, vysokými školami a dalšími subjekty. podporovat aplikaci výsledků vědy a výzkumu do praxe.